学習設計コンサルテーション　CONSULTATION

LDCは、個人・チーム・組織それぞれの領域における問題に対し、学習設計を行います。

新たな問題に対応するためには、問題を問題と認識しなければなりません。

私たちの学習設計は、問題解決力を成長させるための質問・振り返り・チーム活動により、組織への参加意識を高め、個人の学習力を向上させることによりチーム・組織の成長サイクルを設計しています。